La reconversion professionnelle n’est plus considérée comme un échec mais comme la possibilité d’un nouveau départ permettant de reprendre sa vie en main. Toutefois, pour mettre toutes les chances de votre côté, voici pour vous décodé le processus de reconversion :

Etape n°1 – LE CONSTAT

Un projet de reconversion est souvent motivé par un idéal en vue de contrebalancer un sentiment de saturation vis-à-vis de sa vie professionnelle.

Pour changer de vie, il faut ainsi et avant tout bien comprendre la nature de son désengagement : lassitude, manque de reconnaissance, perte de sens … autant de signaux à repérer et interpréter. Ce constat nous invite ainsi à chercher des solutions et à agir.

Etape n°2 – LE PROJET

Le constat est sans appel : il vous faut changer. Mais quelle est l’ampleur du changement à mener ? Une reconversion est-elle nécessaire ? Quelles sont les options qui s’offrent à vous ? A ce stade, une introspection est nécessaire afin d’appréhender les contours d’un projet cohérent.

Etape n°3 – LA DÉCISION

Convient-il de faire le grand saut ou pas ? Et pour quel projet ? Il existe, pour répondre à ces interrogations, une méthodologie précise. C’est le moment de se projeter dans chacune des options envisagées au travers de critères rationnels tels que la rémunération, le cadre de vie, l’évolution espérée ou encore les répercussions possibles pour l’entourage, le tout, en prenant soin d’écouter notre intuition.